Senát ČR schválil dne 22. ledna 2025 senátní tisk č. 29, v němž zákonodárci potvrdili očekávanou změnu týkající se Fondu kulturních a sociálních potřeb (FKSP). Novela mimo jiné ruší povinnost z tvorby základního přídělu do FKSP ve výši 1% alokovat ½ na příspěvky na produkty spoření na stáří zaměstnanců. Základní výše do FKSP zůstává stejná, tedy 1% z celkového Číst více…
Od 1.1.2025 dochází díky navýšení minimální mzdy na 20 800 Kč a 1,25 násobek této minimální mzdy, činí odměna za čekání mezi spoji MINIMÁLNĚ 155,50 Kč za hodinu. Příplatek za ztížené pracovní prostředí od 1. ledna 2025 – činí 12,4 Kč / za hodinu (Pokračování textu…)
Volnočasové benefity si zachovávají daňovou výhodnost. Zaměstnanci mohou tak i nadále ušetřit téměř 27 %, jelikož benefity zůstávají osvobozené od daně z příjmů i zdravotního, sociálního a nemocenského pojištění, a to až do výše nově stanoveného ročního limitu.Nově je stanovena maximální roční částka pro volnočasové benefity. Tato částka je rovna Číst více…
Od 1.7.2024 dochází ke změně výpočtu odměny za čekání mezi spoji ve veřejné linkové autobusové dopravě, které bude nově stanoveno na 1,25násobek minimální mzdy, což činí minimálně 140,60 Kč za hodinu. Navýšení odměny za čekání je jedním z úspěšně zakončených bodů Odborového svazu dopravy uvedených v Memorandu k zajištění dopravní obslužnosti Číst více…
Řidiči zájezdových autobusů mají od června 2024 možnost využívat několik změn v pravidlech pro doby řízení a odpočinku. Pružnější bude čerpání bezpečnostních přestávek tak, že řidič autobusu bude mít možnost rozdělit přestávku na dvě části alespoň po 15 minutách. Při splnění určitých podmínek bude moci řidič odložit čerpání denního odpočinku Číst více…
Stravovací benefity zůstávají, dochází v nich pouze ke změnám. Všechny formy příspěvku na stravování jsou na straně zaměstnance osvobozeny 1 do limitu navázaného na stravné při pracovní cestě (v roce 2024 hodnota 116,20 Kč na směnu). Na straně zaměstnavatele mohou být všechny formy příspěvku na stravování plně daňově uznatelné 2. Číst více…
Volnočasové benefity si zachovávají daňovou výhodnost. Zaměstnanci mohou tak i nadále ušetřit téměř 27 %, jelikož benefity zůstávají osvobozené od daně z příjmů i zdravotního, sociálního a nemocenského pojištění, a to až do výše nově stanoveného ročního limitu.Nově je stanovena maximální roční částka pro volnočasové benefity. Tato částka je rovna Číst více…
Podívejte se na přehled aktuálních novinek pro rok 2024 v oblasti dopravy (Pokračování textu…)
Změny platné od ledna 2024 naleznete v přiloženém souboru. V případě dotazů se neváhejte obrátit na právní oddělení OSD (Pokračování textu…)
Přehled právních předpisů pro listopad / prosinec 2023 (Pokračování textu…)
Přehled právních předpisů pro září / říjen 2023 (Pokračování textu…)
Dne 19.9.2023 byl ve Sbírce zákonů publikován zákon č. 281/2023 Sb., kterým se mění zákoník práce s účinností od 1.10.2023. Ustanovení o dovolené zaměstnanců s DPP či DPČ nabudou účinnosti až k 1.1.2024. Přehled změn: Více informací Vám poskytne právní oddělení Odborového Svazu Dopravy – kontakty (Pokračování textu…)